フェアトレードにおける労働者のための生活賃金
フェアトレードの目標は、労働者が自分たちの生活を向上させ、賃金や労働条件を交渉する力を手に入れることです。 だからこそ、生活賃金はフェアトレードの戦略の根幹をなす要素となっています。
農園、工場、そしてプランテーションで働く労働者は、グローバル貿易において最も弱い立場に置かれている人々です。土地の所有権がない場合や、労働で生計を立てることができない場合、持続可能な生活を送るために選択できる手段はほぼありません。こうした労働者は、正式な契約や、結社の自由、基本的な健康と安全の保証、適切な賃金などが欠如していることがよくあります。そして、ほとんどの場合、生活賃金が得られていません。
生活賃金とは何でしょうか？
生活賃金とは、雇用労働者とその家族が基本的ニーズを満たし、生活するために十分な賃金であり、食料、衣類、住居、医療、教育、職場への交通費、そして予期せぬ事態に備えた僅かな貯蓄を含むものです。
フェアトレードでは、このギャップを解消するために、基準を超える取り組みを行っています。
フェアトレードの生活賃金の達成に向けた取り組み
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適正な価格
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付加価値の創出
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効率性と生産性
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市場へのアクセス
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コミュニティ開発
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アドボカシーとポリシーチェンジ
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コラボレーション
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消費者の意識
アンカー・メソドロジー(The Anker Methodology)：
生活賃金を決定するために、フェアトレードはアンカー・メソドロジー方式を採用しています。この方式では、地域ごとの生活費を基に賃金を算出し、適切な生活水準を維持するために必要な必需品やサービスを考慮します。アンカー・メソドロジーは、状況に応じた正確な賃金基準を確保し、労働者が食料、住居、教育、医療、交通、衣類、不測の事態に備えた貯蓄などの必需品を確保できるようにします。
"生活賃金が人権として認められ、ビジネスを行う上での通常のコストとして認識されることは、フェアトレードにとって重要なことです。フェアトレードは小売業者や貿易業者に対して、持続可能性の誓約と調達慣行の一貫性を確保するために、公正な価格設定を確約するよう強く求めています"
Wilbert Flinterman, フェアトレード・インターナショナルの労働者権利および労働組合関係シニアアドバイザー
フェアトレードを選ぶと、労働者の適正な収入に対する権利をサポートし、より多くの資金を労働者自身の手に渡すことができます。