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공정무역 고용노동 표준

이 표준은 공정무역 인증 제품을 공급하기 위해 고용된 노동력에 의존하는 조직에 적용됩니다.

이 기준의 기본 원칙

페어트레이드 프리미엄 관리
근로자 대표가 포함된 페어트레이드 프리미엄 위원회는 페어트레이드 기준에 따라 프리미엄의 관리 책임을 집니다.

결사의 자유와 단체 교섭
근로자는 독립적인 노동조합에 가입하고 근로 조건에 대해 단체로 교섭할 권리를 가집니다.

근로 조건
모든 근로자에게 공정한 근로 조건이 보장되어야 합니다. 임금은 지역 평균 임금 또는 법정 최저임금 이상이어야 합니다. 산업재해를 예방하기 위해 적절한 보건 및 안전 조치가 마련되어야 합니다.

고용노동 표준 다운로드

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이 표준은 2025년 1월 1일부로 모든 공정무역 인증 고용노동 조직에 적용됩니다.
이 날짜 이전에 인증을 받은 조직의 경우, 표준에 명시된 대로 전환 기간이 적용됩니다. 이 버전은 모든 이전 버전을 대체합니다.

지원 문서

제품별 표준

고용 노동자를 고용하여 특정 제품을 공급하는 조직과 이들과 거래하는 회사에는 추가 표준이 적용됩니다. 이 표준들은 고용 노동 조직을 위한 주요 표준과 함께 작용하며, 거래 조건을 명시한 거래자 표준과 연계됩니다.

2차 제품

2차 제품과 그 파생물도 공정무역 인증 범위에 포함됩니다.
자세한 내용은 2차 공정무역 제품에 대한 해설 노트와 2차 공정무역 제품 목록을 참조하시기 바랍니다.

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